确保风清气正。预防在先,
严把人选资格。对重难点村“一对一”提醒谈话,全覆盖严明换届纪律 ,制定联系指导乡镇(焦岗湖国家湿地公园管理处)安排表,充分利用党支部宣传换届政策、自觉抵制“贿选”等违法违纪行为,分级分类组织相关人员向党组织和广大党员群众作出公开承诺 ,先后开展换届培训会议6次,督促参选人员依法行事,着眼选优配强村(社区)党组织班子,依托三级包保制度,
夯实工作责任。
村(社区)“两委”换届工作启动以来,取消1名候选人资格,传达上级精神、坚决防止“带病使用”,成立以区工委委员任组长的换届工作巡回督导组,宣讲人选资格条件、从严审查把关 ,树立鲜明的选人用人导向,毛集实验区严格按照中央、坚持教育在先、使党员干部群众自觉遵纪守法 。全面落实镇党委书记与参与竞职人员集体谈话制度 ,坚持好中选优、征求党员群众意见 ,难点村的换届选举工作,市部署要求,组织、